坚定理想信念 增强责任意识 提高履职能力

    编者按：按照人民银行党委的工作部署，党委组织部会同人民银行党校于3月14日至4月2日举办了2011年厅局级分支行中青年干部培训班。此次培训班以“坚定理想信念、增强责任、提高素质和能力”为目的，突出加强党性修养这个主题，用丰富的教学形式将党性教育和党性锻炼贯穿培训始终。

    3月的井冈山，苍松翠柏，杜鹃花开。31名人民银行分支机构优秀中青年干部，汇聚到井冈山，在英雄纪念碑前重温入党誓言，在毛泽东主席故居接受革命教育，在黄洋界聆听红军艰苦奋斗的故事，学员们穿上红军装、戴上八角帽，追寻先辈们的足迹重走“朱毛红军挑粮小道”。在红色的土地上，在凝固的时间里，共同追寻红色记忆，追忆革命先烈；也一起庄严地举手宣誓，继承光荣传统，弘扬革命精神。

    坚定理想信念  坚持时代追求

    3月14日，从开班第一天起，学员们就明显感到这期中青年干部培训班与众不同，感受到了人民银行党委对加强分支行干部队伍建设，严要求高标准地培养基层行中青年干部的殷切希望。每一位学员倍加珍惜组织上给予的这次难得的学习机会，以饱满的热情和认真负责的态度投入到学习的每一天。有高原来的学员虽然出现“醉氧”反应，但仍坚持上课；有学员身体不舒服，但仍带病坚持学习；有学员孩子在北京上学，但为了不影响培训班的学习，没有安排时间去看望。

    此次培训班以“坚定理想信念、增强责任、提高素质和能力”为目标，突出加强党性修养的主题，将党性教育和党性锻炼贯穿于培训始终。学员们通过理论学习和现场体验，加深了对中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的理解，增强了贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性，思想境界得到进一步升华。纪委书记王洪章第一课的“党性修养及廉洁自律”和井冈山革命圣地的主题实践活动，特别是通过“重走红军挑粮小道”，使学员们思想得到了一次洗礼、意志得到了进一步磨炼。

    来自西安分行的高波表示：“通过学习，使我对革命斗争的艰苦性和井冈山精神有了更加深刻的理解。在战争年代讲弘扬井冈山精神是对中国革命取得胜利有矢志不渝的坚强信念，在和平年代弘扬井冈山精神是要对坚持党的领导，坚持中国特色社会主义道路的坚强信念矢志不渝。作为基层央行的一名党员，要把这种精神转化为强大动力，将坚定理想信念，强化责任意识，增强履职本领体现在央行各项工作的开展和工作效率的提高上”。

    重庆营管部宋军联系办公室的职责定位认为，弘扬井冈山精神，就是要“坚定信念”谋大事，“艰苦奋斗”讲奉献，“敢闯新路”勤开拓，“勇于胜利”创一流。

    坚守清正廉洁  担当时代责任

    井冈山之行，学员们无不为革命前辈坚定的理想信念所震撼，为他们艰苦奋斗的精神所感染，为他们勇于胜利的英雄气概所折服，也为他们密切联系群众、依靠群众的优良作风所感动。上饶市中心支行潘淦表示，廉洁自律不放松，是一辈子的要求。不攀比、不虚荣、不浮躁、不投机、不侥幸，才能抵制诱惑，避免栽跟头，不犯错误。

    人民银行党委组织部部长葛华勇在参与全班交流时表示，中青年干部要有时代责任感。一是要担当时代责任。对党和人民、对央行事业，也对家庭和亲人负责。二是要坚持时代追求。坚持理想追求，坚定理想信念，坚持有中国特色社会主义道路和科学发展观；坚持品德追求，做一个高尚的人、脱离了低级趣味的人；坚持知识追求，勤于学习、善于学习。三是要经受时代考验。要经受住权力考验、利益考验、名利考验和人情考验。中青年干部必须要清正廉洁、坚守底线。

    通过聆听周小川行长等专家领导的专题报告，学员们对人民银行在宏观调控和支持地方经济发展方面的作用有了更清楚的认识，提高了贯彻落实金融方针政策的自觉性和坚定性。大家深刻体会到，基层行同志一定要增强大局意识和责任意识，不断提高贯彻落实总行工作方针政策的自觉性和坚定性。同时作为基层行一名管理者，必须增强时代责任感，担当起时代责任，坚持时代追求，经受住时代考验。

    提高履职能力  经受时代考验

    培训班还就“应当如何带好队伍，增强团队凝聚力”及“如何进一步提高领导能力”两个主题进行了全班交流。葛华勇在交流讨论中对全体学员再次提出了要求和希望。首先是坚定信念。牢固树立忠于党和人民的坚定信念；其次是锻炼党性。进一步提高辨别是非的能力，关键时刻要立场坚定，旗帜鲜明，遇到突发事件能挺身而出。再次是增强责任意识。通过学习，进一步提高责任意识。要始终抱着对党、对人民，对所带队伍负责，也对自己的人生负责的态度，积极投身工作。第四是提高水平。通过这次学习，树立自觉学习和终生学习的理念。不断提高工作能力、工作水平和领导艺术。

    交流发言中，来自西藏日喀则中心支行的洛桑占堆在谈到民族团结对团队凝聚力的作用时说，“民族凝聚力是团队凝聚力的前提，也是增强团队凝聚力的重要组成部分。”并用歌词动情地表达了自己的心声。

    成都分行岑岺在谈到学习的重要性时表示，“学习方知不足。学习应该是领导干部一生的追求，是一份沉甸甸的责任”。“马德伦副行长生动活泼的‘领导艺术和工作方法’讲座，专家们讲授的‘领导干部九项自我管理’、‘突发事件处理’等，一定程度上提高了我敏锐洞察问题、理性分析、解决问题的能力，使我们的领导能力、领导艺术得到提升，为今后在领导岗位上更加出色地工作，带出一支政治坚定、业务优良、奋发有为的队伍打下了基础。”郑州中心支行朱培玉如是说。

    采访中，湘潭市中心支行吴大庆对记者说：“来参加这次培训，特别是井冈山党性锻炼主题实践活动，让自己无论在人性、德性、党性方面，还是在精神、心灵、身体上都经受到了一次强烈的震撼、严格的锻造和全新的洗礼。对我来说，至少较好地解决了三个问题：一是现在你是谁，二是学习为什么，三是回去怎么干。在对自己角色有了清醒定位后，进一步坚定了信念，明确了方向；学习了业务，提升了本领；拓宽了视野，增长了知识；找到了差距，感受到了不足。”太原中心支行邢毅表示，通过学习和反思才发现，一些自认为很成功、很给力的做法和管理方式，事实上是建立在助手和干部职工对我本人的一种理性的、朴素的包容之上，一些值得自我骄傲的成绩来源于助手和干部职工对我本人的真诚信任和默默支持。西宁中心支行霍健的体会是，工作中，采取“得人心、暖人心、稳人心”的措施，才能发挥干部职工的积极性。

    记者了解到，通过科学的课程设计、三个模块的培训构架、主题实践活动、体验式教学和严格规范有序创新的班籍管理，2011年厅局级分支行中青年干部培训不仅与以往不一样，而且达到了“有所示范”的目标。通过学习，大家深深地感受到，要履行好基层央行职责，必须弘扬井冈山精神，坚定理想信念，担当时代责任，坚持时代追求，经受时代考验，廉洁从政，管好自己，抓好班子，带好队伍，谋好发展，敢闯新路，不断探索基层央行履职实践的新路径。深圳中支李惠群的收获归结为六个字：“感动、解渴、解惑。”并表示回去将“践行所学”、“践行所思”、“践行所获”！

    4月2日，人民银行副行长杜金富千里迢迢赶到井冈山参加培训班结业仪式，并勉励央行中青年干部按照德才兼备标准不断提高自身素质。班长苏阳在发言时感慨地说：“为期三周的分支行中青年干部培训班结束了，从北京到中国革命的摇篮井冈山，我们经历了一次人生难得的学习教育历程，思想得到了一次洗礼，视野得到了一次拓展，知识得到了一次更新，领导能力得到了一次提升。”