崇义县纪委监察局公开考选工作人员公告

    为深入推进县乡纪检监察机构管理体制改革，拓宽选人用人渠道，中共崇义县纪委、崇义县监察局拟面向全市公开考选部分工作人员，现将有关事项公告如下：

    一、考选职位及人数

    崇义县纪委、监察局机关及下属纪工委、监察分局工作人员13人。

    二、报考对象及条件

    （一）报考对象

    组织人事关系在我市的在编在岗公务员或参照公务员法管理单位中已进行登记且符合交流进公务员机关条件的人员。

    （二）报考条件

    1、政治素质好，热爱纪检监察工作；服从组织分配，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；思想品德好，为人公道正派，社会关系清楚；

    2、年龄及学历条件：年龄在35周岁以下，其中：年龄在28周岁以下人员（1982年10月1日以后出生）应具有国家统招全日制普通高校大学本科及以上学历；年龄在28至35周岁人员（在1975年9月30日至1982年9月30日期间出生）应具有国家统招全日制大专及以上学历；

    3、身体健康（具体参照公务员录用体检通用标准）；

    4、参加工作2周年以上，且08至09年度考核称职以上；

    5、具备以下条件者，在同等条件下优先录用：

    ①所学专业为法学、会计学、审计学及相关专业的；

    ②从事过纪检监察或政法工作的；

    6、凡属下列情形之一者，不得参加报考：

    （1）因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；

    （2）受过党纪、政纪处分的；

    （3）受过刑事处罚和行政拘留的；

    （4）法律法规规定不得担任纪检监察工作人员的其它情况。

    三、考选程序及方式

    采取发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、考核、体检、公示、试用、调动等环节和程序，择优录用。

    （一）发布公告。

    在崇义县电视台、“赣州市人民政府网”、“崇义县人民政府网”和“崇义县机关效能监察网”公告栏发布公开考选公告。

    （二）报名与资格审查。

    报名采取电话报名和现场报名两种方式，与资格审查同时进行，通过资格审查后方可报名。采取电话报名的，必须在领取准考证之前带齐材料完成资格审查。资格审查贯穿考选工作全过程，凡发现条件不符的，即取消考选资格。报考人数少于选调人员录用计划数，比例达不到3:1的，则相应减少考选职位。

    1、报名地点：中共崇义县纪委办公室（联系电话：3812591，地址：崇义县公务大楼307室）。

    2、报名时间：2010年10月18日—10月22日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）

    3、携带提供材料：（1）《崇义县纪委监察局面向全市公开考选工作人员报名表》并加盖单位党组织公章；（2）本县报考人员由所在单位出具同意报考的证明材料；其它县（市、区）及单位由所在县（市、区）组织人事部门出具同意报考的证明材料；（3）身份证、学历证原件及复印件；（4）近期免冠1寸彩色相片3张；（5）公务员登记表复印件1份（需加盖组织人事部门公章）及个人编制证复印件（需加盖单位公章）；（6）2008年、2009年度考核登记表复印件各1份（需加盖组织人事部门公章）。

    4、报名及考试费：100元。

    5、领准考证：10月25日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）在崇义县纪委办公室领取。

    （三）笔试。笔试采取闭卷考试的方法，笔试内容为综合知识，包括政治、经济、法律、公文写作与处理等。主要测试考生对基本理论、基本知识、基本方法的掌握程度，特别是运用理论、知识和方法分析解决工作中实际问题的能力。根据笔试成绩，从高分到低分，按照选调职位与面试人选1：2的比例，确定面试人选并公示。

    （四）面试。面试采取结构化面试方式进行，主要测试考生的综合分析、逻辑思维、创新意识、组织协调、人际交往、语言表达、应变能力、举止仪表等。面试结束后，根据笔试、面试的综合得分（总分100分，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，小数点后保留两位），从高分到低分按照考核人选与选调职位1：1的比例，确定组织考核人选并公示（与入闱最后一名成绩并列者一并列入）。

    （五）考核。由崇义县纪委、监察局，崇义县委组织部和崇义县人社局按照德才兼备的原则，对考核对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，确定体检对象。考核不合格者取消选用资格，并按笔试和面试的综合得分，从高分到低分依次递补考核对象。

    （六）体检。对考核合格的人员，根据考选计划数，按入闱笔试和面试总成绩从高分到低分等额确定体检对象，按录用国家公务员的体检标准组织到医院进行体验。因体检不合格而出现的空缺，在进入考核的对象中按笔试和面试总成绩由高分到低分依次递补。

    （七）公示。对体检合格的人员，确定为拟选调人员，（如有自动放弃者，则按笔试和面试总成绩由高分到低分依次递补），并在有关媒体和其所在单位公示7天。

    （八）试用。对公示合格的人员，正式确定为试用对象，并向其所在单位或所在县（市、区）组织人事部门函告。试用期为三个月，主要是进一步考察试用人员的实际工作能力和德才表现。

    （九）调动。试用期满，对试用合格人员，办理正式调动手续。试用不合格人员，返回原单位工作。

     考务咨询电话：中共崇义县纪委办公室：0797—3812591。

    点击附件下载：崇义县纪委监察局面向全市公开考选工作人员报名表.doc


    崇义县纪委监察局公开考选工作人员工作领导小组

    2010年10月13日