来源:赣州金融网 作者:人行会昌县支行 发布时间:2009年09月03日
本站讯(通讯员 谢敬)今年以来,人民银行会昌县支行通过落实五项“加强”措施,着力解决人员素质、服务能力、保障机制等工作实际问题,有效提升了该行履行国库职能水平。
一是加强教育培训,提升国库人员素质。加强法制和职业道德教育,提高国库干部的政治素质,帮助他们牢固树立正确的世界观、人生观,在工作中讲奉献,在奉献中体现人生价值,不断增强做好本职工作的紧迫感、责任感,以适应现阶段国库改革发展的要求;加大国库干部的培训力度。针对人手少、岗位多、业务量大及服务领域拓宽等的特点,加强国库人员学习、培训力度,开展有计划、有重点地安全警示教育、业务创新教育及法律规章教育,不断提高国库干部综合素质和风险防范意识。
二是加强岗位设置,提升国库服务能力。针对目前国库与会计、货币金银同处一个部门,人员暂时不可能增加的现实情况,按照《国库会计核算业务操作规程》规定,记账、复核、综合由专职人员担任,同城清算、事后监督、统计分析、国库监管、国债管理、系统维护等由兼职人员担任,重要岗位之间实行交叉轮换制度,一般一年轮换一次,促进国库人员熟悉掌握国库核算流程,提高国库服务水平。
三是加强制度建设,提升安全保障机制。严格按照规章制度,认真组织预算收入的收纳、入库、报解,认真办理预算收入的拨付、退库,及时准确反映国库收支情况。严格按照国库业务操作规程,认真组织好国库资金的核算工作,严格审核核算凭证,坚持复核和事后监督制度,落实各岗位责任,按日、按月、按年认真执行对账制度。落实计算机操作管理和网络安全制度,加强操作口令、密码的管理。按照制度要求开展国库资金管理工作,认真组织开展对商业银行办理国库业务的管理,认真履行法律授予的对财政、征收机关的监督管理职责。经常开展对规章制度执行情况的检查,落实重大事项分级审批管理制度和报告制度。从制度执行保证消除风险死角和风险盲区,形成静态的、潜在的安全保障机制。
四是加强监督检查,提升制度落实力度。国库部门负责人每月对国库业务进行检查,并登记国库业务检查登记簿;国库会计主管对每日国库业务进行核查,审批并登记重要会计事项;国库临柜人员加强柜面监督,对每笔国库业务尤其是提出业务、更正业务进行重点审查;国库事后监督人员对前一日的国库业务进行全面监督,并认真完整登记《国库事后监督登记簿》,及时反映监督中存在的问题,下发整改通知书。
五是加强责任追究,提升追责问效业绩。实行一级对一级负责,从分管领导到部门负责人、具体经办人员都必须认真履行所担负的职责,杜绝经济案件及差错事故的发生,防范与化解国库风险。对有章不循、违章操作和基础工作差、内部管理混乱的,既使不出问题也要追究责任,如果造成资金损失,不仅要追究经济和行政责任,还要移交司法部门依法追究刑事责任。
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