来源:赣州金融网 作者: 发布时间:2016年04月15日
南康赣商村镇银行是经中国银行业监督管理委员会批准,由赣州银行发起并绝对控股,企业法人、自然人共同出资成立的新型农村金融机构,是江西省银监局在我省农村金融改革的首批试点银行,也是赣州市第一家村镇银行。
南康赣商村镇银行自2008年2月3日开业以来,坚持“立足社区乡镇、打造惠民银行,服务三农和小微”的市场定位。现有营业部、光明支行、潭口支行、唐江支行、凤岗支行、龙华支行、龙回支行等7家支行,今年拟在太窝、横市、三江、龙岭、浮石等乡镇增设分支机构,现因业务发展需要,特向社会诚聘英才。
一、招聘岗位
1、柜员:10人
2、客户经理:10人
3、计划统计财务人员:1人
二、招聘人员基本条件
1、柜员:全日制大学专科及以上学历;年龄在30周岁(含)以下;专业不限,金融、会计、注册会计师、国际贸易及银行相关经济类专业优先考虑;
2、客户经理:全日制大学本科及以上学历,年龄在30周岁(含)以下,金融相关专业,有相关从业经历者优先考虑;
3、计划统计财务人员:年龄35周岁以下(含),全日制大学本科及以上学历,具有会计师职称,有八年以上相关工作经验;
4、除计划统计财务人员外,其他招聘人员均从柜员做起,符合条件可申请转岗。
5、政治思想好,综合素质高,具有较强的沟通能力,学习、分析与解决问题的能力;具有较强的事业心、责任感和团队协作精神,能吃苦耐劳,具备良好的个人素质;
6、遵纪守法,品行端正,诚实守信,无违法违纪不良记录;服从分配,同意派往乡镇机构工作;
7、南康区特别是拟增设机构所在地常住户口优先。
三、工作地点
南康区、开发区
四、用工形式与待遇
柜员、客户经理岗位人员试用期6个月,试用期满后,经考核合格,可转为本行正式员工,享受正式员工的薪酬及福利待遇。计划统计财务人员试用期三个月,试用期合格后,给予转正并根据岗位定薪。
五、招聘流程:
1、自愿投递简历,材料准备:(1)一张两寸免冠彩照、户口簿、身份证、学历学位证等相关证书复印件;(2)请登陆赣州金融网人才招聘栏目,下载《南康赣商村镇银行应聘登记表》,并手工填写完整。报名截止日期2016年4月26日(以邮戳为准)。
2、应聘者直接将报名材料邮寄至南康赣商村镇银行综合管理部收(地址:南康区泰康东路309号林海大厦十五楼,电话:0797--6630625,邮编:341400)。
3、资格审查通过后,组织笔试、面试、体检。如未接到短信通知者即为未入围,恕不另行通知。
4、本次招聘所接受的应聘材料及相关证书复印件,统一存入本行人才档案库,不再退还,敬请谅解。
附件:南康赣商村镇银行应聘人员登记表
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