农发行兴国县支行多举措加强财会队伍建设

    本站讯 近年以来，农发行兴国县支行通过培育良好的合规文化、推行岗位轮换锻炼、建立坐班主任准入机制等方式，强化财会队伍建设，全面提升财会人员素质，促财会工作顺利开展。

    该行从培育良好的合规文化着手，建立并落实好员工的职业道德规范和企业价值标准，严格按照农发行员工职业操守和行为约束员工行为。根据财会组织结构和业务流程，及时修订和完善各项财会规章制度和业务操作规程。严格落实问责制，确保责任到人。

    同时，该行推行岗位轮换锻炼，坚持在一定时期内采用岗位轮换方法，使重要岗位人员不能长期处理一项业务工作；强化对综合业务系统业务的监督，每日营业终了前应打印分录流水逐笔勾对，保证当日业务无差错；在日常业务处理中，强化对印、压、证、机保管使用的监督；并强化换人审核，每一笔业务都要经过综合柜员和坐班主任的双重审验,彻底杜绝经办业务“一手清”的弊端。

    此外，兴国县支行建立坐班主任准入机制，严格按照《中国农业发展银行会计坐班主任管理办法》的标准选拔爱岗敬业、廉洁奉公、作风正派、责任心强的会计人员担任坐班主任。使坐班主任加强柜台监督管理,具体负责各项财务制度、办法和操作规程的贯彻落实，能有力处理重要会计业务和疑难问题，协调柜面各岗位、各业务环节工作。（赣州金融网）