来源:赣州金融网 作者: 发布时间:2015年03月03日
赣州市金盛源担保有限公司于2013年4月12日经省政府金融办批准重组成立,注册资本20亿元。经营范围包括融资性担保、履约担保、诉讼保全担保和再担保等业务,及与担保业务有关的融资咨询、财务顾问等中介服务业务。为满足公司业务发展需要,决定面向社会公开招聘业务管理人员。
一、基本条件
责任心强、工作投入、富有进取创新精神、具有较强的团队合作精神;品行端正,遵纪守法,具有良好的职业道德和品行操守,无违法违纪行为和任何不良记录;身体健康,心理素质良好,具有良好的沟通、协调、执行能力;具备良好的口头表达和公文写作能力。
二、招聘岗位及条件
(一)业务副总经理1名
1、金融、经济管理或财会等相关专业本科以上学历。
2、5年以上金融或担保相关行业管理经验,通晓企业管理知识,精通担保等金融行业的知识。
3、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行力。
4、年龄50岁以下,特别优秀的可适当放宽年龄条件。
5、担任过银行分行部门负责人、支行行长、副行长、公司业务客户经理人员或担保公司高管优先。特别优秀的可适当放宽学历条件。
(二)行政副总经理1名
1、行政、人事、中文、企业管理或经济类相关专业大学本科以上学历。
2、有丰富的行政管理经验。
3、有较强的组织协调,团队建设和沟通能力,具有较强的口头表达和文字表达能力。
4、年龄45周岁以下。
(三)风险控制部部门经理1名
1、金融、经济管理、财务等经济专业本科以上学历。
2、3年以上银行信贷或担保行业相关工作经验,其中2年以上团队管理经验。
3、熟悉掌握财务、审计、金融、财税和经济法等相关知识;熟悉企业内控管理,熟悉风险评估管理工具,具有较好的业务风险审查和分析能力。
4、年龄45岁以下,特别优秀的可适当放宽年龄条件。
5、具有银行、担保、投资、金融行业风控、审计、法律或具有符合专业硕士且有相关经验者优先。特别优秀的可适当放宽学历条件。
(四)人事部部门经理1名
1、行政、人事、汉语言文学、企业管理或经济类相关专业大学本科以上学历。
2、3年以上行政、人事管理相关工作经验,其中2年以上团队管理经验。
3、熟悉行政、人事管理和企业管理、文秘相关知识;了解担保行业相关知识,具有良好的组织协调能力、团队建设能力和沟通能力;具备良好的口头表达和公文写作能力。
4、年龄40岁以下。
(五)项目经理若干名
1、金融、经济、财务等专业专科以上学历。
2、2年以上担保或银行信贷工作经验。
3、能独立完成项目分析报告,对企业报表和实际经营有较强的分析能力。
(六)会计师1名
1、 全日制财经院校大学本科以上,财会专业学历,有3年以上会计师或注册会计师执业资格;
2、 3年以上企业财务主管工作经历,具有良好的财务、会计实务操作能力;有大型企业集团财务管理经验者优先;
3、熟悉财经法规、审计程序和企业财务管理流程,能够独立负责财务审计等业务;
4、有较强的组织、沟通、协调能力,具有良好的职业道德和团队协作精神;
5、45周岁以下。
条件优秀者可适当放宽学历和经验的限制,一经录用,待遇从优。
三、报名方式及要求
(一)报名方式
采用现场报名或电子邮件的方式,应聘者到赣州市金盛源担保有限公司报名或发送电子邮件至gzsjsydb@163.com。本公告长期有效,招满即止。
地址:赣州市瑞金路财富港1号楼8号
联系人:陈丽莉 咨询电话:13607076607
(二)有关要求
1、应聘者在报名时请提供以下资料:
①赣州市金盛源担保有限公司应聘表(见附件);
②本人身份证、工作证、毕业证书、职(执)业资格证明、工作经历证明、个人简历等相关证书原件及复印件一份;
③近期 1寸彩色照片 2 张。
通过电子邮箱报名的需同时报送上述证件扫描件。
报名资料恕不退还。
2、对聘用人员实行任职试用期制,试用期三个月。试用期满合格者,签订劳动合同,并办理有关劳动保险事宜。
四、薪酬待遇
待遇从优,按底薪加绩效计算薪酬。
赣州市金盛源担保有限公司
2015年3月3日
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