来源:赣州金融网 作者:曾士明 发布时间:2014年05月27日
本站讯 农发行兴国县支行为提高青年员工业务骨干作用,通过多种措施激励青年员工学习、提高素质,为支行又好又快发展奠定人才基础。
该行行领导从做好思想工作入手,以座谈、约谈等方式对青年员工的思想、业务动态进行调查摸底,了解青年员工在工作中遇到的具体问题、职业规划及未来发展的瓶颈,帮助其解决实际问题,并开展职业辅导。
同时,该行采取多项激励措施,鼓励青年员工在自身的工作上敢于创新,在自身的业务技能上敢于突破,对于主动参加各种证书考试和再教育学习的员工予以奖励。此外,支行工会还组织多项业余活动比赛,培养青年员工的学习积极性和团队精神。
由此以来,该行大大激发了青年员工工作学习的热情,青年员工精神面貌焕然一新,形成了比学习、比业务的良好风气。据悉,该行已先后有10人取得银行业从业资格、9人取得信贷上岗资格、8人取得会计上岗资格、7人调省市行工作、3人走上了领导岗位。(赣州金融网)
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