渐进式延迟退休能否别“温水煮青蛙”?

　　11月15日公布的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出，研究制定渐进式延迟退休年龄政策。中国社科院世界社保研究中心主任郑秉文认为：渐进式延迟退休，这样的提法尚属首次，这是社会保障领域改革的一次全新尝试。(《扬子晚报》11月19日)

　　说到渐进式，仍然有“急渐进”和“缓渐进”两种路径可供选择。从缓冲大众心理和降低动员成本来说，“缓渐进”之路当然更为稳妥。但有点“温水煮青蛙”的嫌疑,这是为啥?养老金双轨制没有合并,更没有彻底解决,为何首先提出渐进式延迟退休的提法,这是为什么?国人不理解,10年内退休人也不明白。

　　笔者愚以为，中央提出在整体渐进式延迟退休的同时，也应该对某些特殊工种加以呵护。然而这中间可能有一个“时不我待”的问题，嗷嗷待哺的养老金账户急需减支增收，而“银发社会”的来临也是脚步迅疾。在急和缓之间要进行一个稳妥的权衡，找到一条未必最好但一定不坏的可行之路。但执行中还是要有一定的灵活性，把可能出现的问题想得细些，充分照顾各方情绪和利益，才能既解决问题又不伤人心。若不能照顾各方情绪和利益，人民大众有意见。

　　中国社科院专家认为：渐进式延迟退休，这样的提法尚属首次，这是社会保障领域改革的一次全新尝试。真是一次全新尝试吗?作为传统观念很强的中国人，是否能接受65岁退休?这是一个值得中央和国务院关注的问题：渐进式延迟退休和西方国家和美国接轨，为何不能让中国公务人员养老也和欧洲和美国的公务人员接轨?亿万人员擦亮的眼睛在审视!

　　笔至文末，不能不承认，实行延迟退休是一种趋势，毕竟中国已逐步进入老年龄化阶段。但在提出延迟退休方案时，首先要解决好利益集团的养老并轨问题，才能对人民大众养老问题有一定的说话权，否则所谓的这样那样专家只是“砖家”。其实人民大众不想被“温水煮青蛙”，只想公平、公正，让改革开放成果真正回馈到人民大众身上，这样才能真正实现“中国梦”。