赣商村镇银行组织开展第二次员工综合素质考试

    本站讯　为充分调动和激发员工工作积极性，不断提高员工的业务技能水平和整体素质，为全行业务的又好又快发展提供强有力的人才基础和智力保障。近日，南康赣商村镇银行举办了２０１３年员工第二次综合素质考试，考试以笔试的形式开展，由行领导全程监考，共计３６名员工参加考试。

    员工综合素质考试是南康赣商村镇银行员工岗位考核的重要组成部分，是对员工基本知识储量与业务素质的全面检验，每年定期组织３次考试。内容涵盖行内岗位制度流程、反洗钱法、员工行为管理制度、业务知识、文学、时事政治等岗位员工应知应会内容。本次考试的举办，进一步激发了广大员工的学习热情，在全行掀起了“比、学、赶、帮、超”的浓厚学习氛围。

    该行领导班子表示，将继续强化员工岗位考核，激发员工的主观能动性，进一步建立健全绩效考核机制，全力打造学习型企业，增强企业发展软实力，提升企业发展后劲，注入发展正能量。（赣州金融网）