来源：赣州金融网 作者：钟嵘 发布时间：2012年12月25日
本站讯 为提前做好明年发展准备，激发中层干部队伍动力，１２月起，信丰农信社分三批对全县中层干部进行了公开竞聘。据悉，本次公开竞聘面试是该社历年参聘人员多、应聘范围最广的一次，应试人员达到了１６０名。
在此次竞聘面试中，信丰农信社采取现场出题、现场点评的方式。该社对员工自报的岗位职务，分部门经理（主任）、副经理（副主任）、委派会计等小组，评委根据每小组所报岗位职务现场出题，每小组面试人员针对同一问题进行回答，答题完毕，理事长现场就考题结合各小组面试人员工作实际进行深入点评，使大家在竞聘中得到启发。（赣州金融网）
专题推荐
为加强对网络借贷信息中介机构业务活动的监督管理，促进网络借贷行业健康发展，依据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》等法律法规，中国银监会、工业…[详情]
