全南农信社五举措认真落实二季度工作会议精神

    本站讯（黄剑 记者谢欢） 为深入贯彻落实全市农信社二季度工作会议精神，全南农信社于4月18日上午组织召开了全辖中层干部会议。会议认真学习传达了市办领导讲话精神，并提出“五项举措”，确保上级工作部署落到实处。

    加强学习统思想

    全南农信社要求各基层网点主任于三个工作日内组织辖内员工开展学习，把会议精神传达至每位员工，将广大员工的思想统一到市农信社和县农信社的工作部署上来；同时要求在做好学习笔记的基础上，根据辖内工作实际，针对市办和县农信社的工作部署提出具体的行之有效的操作措施，确保将上级工作部署落实到具体工作中。

    筹措资金强实力

    全南农信社及时制定了二季度揽储竞赛活动方案，将揽储任务具体分配到岗、到人，联社领导、中层干部、普通员工每人都有揽储任务，形成上下齐抓存款的合力。

    同时，该社继续狠抓存款新增市场份额这一指标，明确要求全县信用社存款新增全县占比必须保持在70%以上，对基层网点所在乡镇设有邮储银行的也要求该网点新增存款必须占该乡镇新增存款的70%以上，确保二季度存款任务顺利完成。

    抓好晨会提形象

    自4月1日开始，全南农信社增加了员工参加晨会的补助，从而不断提高干部员工参加晨会的积极性。并要求每月对网点晨会落实情况进行评比，对得分在前三名的网点主任实行减免参加晨会两天的奖励，即由原来每月参加晨会不少于23天减少至每月不少于21天，而对得分在后三名的网点主任则实行增加参加晨会两天的处罚，从而督促网点主任认真抓好晨会制度落实，有效提升农村信用社社会形象。

    规范股金促改革

    此外，该社制定了股权改造实施方案，将股金规范任务明确下达至每个网点，要求各网点要充分运用好乡村宣传牌这一宣传工具，将农信社的股金规范政策宣传至每个村、每个组甚至每户农民家中。

    同时广大信贷员要抓住“五一”这一时机，利用上门揽储、开展信贷调查或清收不良贷款的便利，动之以情，晓之以理，说服农户办理退股手续，确保今年6月底达到农商行股东户数目标要求，为改制成农商行奠定坚实的基础。

    案防建设保稳健

    今年是银行业案防建设提升年，该社要求各部门要加大案防工作力度，强化职工行为管理，确保实现稳健经营。

    一方面进一步加大员工不良行为排查力度，把重点放在员工的职业道德教育上，努力做好员工不良行为的排查工作，从源头上消除隐患、问题和雷区；另一方面，制定“案防建设提升年”活动实施方案，明确活动步骤和内容，通过网点自查和联社督查的方式，在全辖大力开展“案防建设提升年”活动，营造人人抓案防的良好氛围。

    与此同时，该社还强化安全防范工作，在年初县农信社与各网点层层签订安防责任书的基础上，根据安防新形势重新梳理并制定岗位安防职责，将保障信用社安全经营责任落实到岗、落实到人，促使人人绷紧“安全弦”，确保信用社人员和财产安全。（赣州金融网）